常州大學2022年人才招聘啟事

為加快建設特色鮮明的地方領軍型大學，常州大學現面向海內外誠聘優秀人才，學校將為您提供自由的學術環境、良好的工作條件和優厚的薪酬待遇，歡迎海內外優秀人才加盟學校，施展才干，實現夢想，共謀發展！

常州大學坐落于經濟繁榮、人文薈萃的江南歷史文化名城——江蘇常州，是江蘇省人民政府與中國石油天然氣集團有限公司、中國石油化工集團有限公司及中國海洋石油集團有限公司共建的省屬全日制本科院校，江蘇高水平大學建設高峰計劃建設高校，以及江蘇省教育廳與常州市人民政府共建高校。學校歷經44年的發展，現已建成完整的學士—碩士—博士人才培養體系以及多層次的科學研究和社會服務體系。2021年學校在軟科中國大學排名中位居全國第129位。學校學科門類較為齊全，學科特色較為鮮明，涵蓋工學、理學、管理學、經濟學、文學、法學、藝術學、醫學、農學、教育學等十大學科門類?，F有一級學科博士學位授權點2個、一級學科碩士學位授權點15個、專業碩士學位授權點17個。擁有省優勢學科2個、省“十四五”重點學科8個，化學、材料科學、工程學3個學科進入全球ESI學科排名前5‰。在2021軟科中國最好學科排名中，法學、馬克思主義理論、化學、材料科學與工程、動力工程與工程熱物理、計算機科學與技術、化學工程與技術、環境科學與工程、安全科學與工程、工商管理10個學科上榜。

第一類：國際著名學者

諾貝爾獎獲得者、中國科學院院士、中國工程院院士、中國社會科學院學部委員、發達國家和地區科學院（工程院）院士及其他與上述人才水平相當的頂尖杰出人才。

第二類：領軍人才

國家重點人才計劃特聘教授/講座教授、國家自然科學基金杰出青年科學基金獲得者、國家重點人才計劃領軍人才、國家重點人才計劃入選者（創新人才長期項目）、國家級教學名師、國務院學位委員會學科評議組成員，或具有沖擊國家級重要人才潛力的海外著名大學教授等，或與上述人才水平相當的領軍人才。

第三類：青年領軍人才

國家重點人才計劃青年項目入選者、國家自然科學基金優秀青年科學基金獲得者、國家重點人才計劃青年拔尖人才、國家重點人才計劃青年學者、中國科學院“百人計劃”入選者，或具有沖擊國家級重要人才潛力的海外著名大學副教授等，及同層次水平的青年領軍人才。

第四類：拔尖人才

入選省級重點人才計劃的人才（如江蘇省杰青、江蘇省特聘教授等）；擔任博士研究生導師并培養過 1 屆博士研究生；海外著名大學助理教授及同層次水平的人才?；驗楹韧鈨炐闱嗄陮W者，已取得較為突出的學術成果，具備優異的發展潛力，引進后有望在聘期內獲得第三類及以上各類人才計劃或項目。

第五類：骨干人才

A 類：具有博士學位的教授，年齡一般在 45 周歲以下；有連續36個月以上的海外博士后或工作經歷。學術能力達到我校本學科教授水平。

B 類：具有博士學位的副教授，年齡一般在 40 周歲以下。有主持過國家級科研項目的經歷。學術能力達到我校本學科副教授水平。

第六類：專業學科后備人才

A 類：取得世界排名前 200 位高校和不列入排名范圍的中國科學院大學或 ESI 排名前 1‰學科的博士研究生；或博士畢業后有連續24個月以上的博士后經歷。年齡一般不超過 35 周歲。

B 類：具有博士學位，年齡一般不超過 35 周歲；具有副高職稱的工程技術、體、衛、藝、小語種等專業人才，原則上可以放寬至碩士研究生。

學校為加盟我校的各類優秀人才提供優厚的引進待遇，具體如下：

其他待遇：

✪享受協議年薪制的引進人才在聘期內超出任務部分的成果可額外享受成果類專項獎勵；按結構性工資結算薪酬的引進人才在聘期內取得的全部成果均可享受成果類專項獎勵。

✪協助解決子女入學問題，五（A）及以上人才協助安排配偶工作。

✪提供人才周轉公寓住房或租房補貼。

✪可額外享受江蘇省、常州市相關引進人才專項補貼10-200萬元。

注：應聘者需具有博士學位。